30.07.2022 вступил в силу Приказ Фонда социального страхования РФ от 13.05.2022 №185   

Приказом утверждены:

• форма заявления о возмещении расходов на оплату дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами 
• форма решения об отказе в возмещении расходов на оплату дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами 
• порядок и условия направления страхователю решения об отказе в возмещении расходов на оплату дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами в форме электронного документа по телекоммуникационным каналам связи

Напомним, что в соответствии c законодательством РФ (ч. 1 ст. 262 Трудового кодекса) одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены между собой по их усмотрению.

Дополнительные выходные дни работникам, которые ухаживают за детьми-инвалидами, оплачивает работодатель. Затем он может обратиться в региональное отделение ФСС за возмещением этих расходов.

При этом возмещение расходов работодателю на оплату указанных выше дней с 01.01.22 осуществляется региональными отделениями ФСС согласно определенным Правилам (Постановление Правительства РФ от 09.08.2021 № 1320).

За первое полугодие 2022г. ФСС РФ  направил более 2,7 млрд рублей на оплату четырех дополнительных выходных дней по уходу за особенными детьми.

Источник информации: Государственное учреждение - Московское областное региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (Филиал №38).

Уважаемые страхователи!

Приглашаем вас на вебинар, посвященный новому механизму выплат социальных пособий «ПРЯМЫЕ ВЫПЛАТЫ», который состоится 25.11.2020г. в 14:00 и будет проходить на площадке Первый Бит по ссылке: https://www.1cbit.ru/school/events/412933/

С 01 января 2021 года в Московской области произойдут изменения в системе выплат пособий: пособия по обязательному социальному страхованию будут начисляться и выплачиваться Региональным отделением Фонда НАПРЯМУЮ работающим гражданам. Зачетный механизм будет отменен. Новый порядок выплат изменит работу бухгалтеров. Мы расскажем, как подготовиться к этим изменениям. Вебинар будет вам полезен, если даже вы работаете на другом программном обеспечении.

Ждем вас на вебинаре! Будет полезно и информативно!

Узнать о системе механизма прямых выплат и задать вопросы: 

Источник: Государственное учреждение - Московское областное региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (Филиал №38).

Заказать данные справки и получить результат за пару минут стало возможным через Личный кабинет получателя услуг ФСС:

1️⃣    Войдите в Личный кабинет (вход по учетной записи на портале госуслуг) – «Кабинет получателя услуг»
2️⃣    Выберите раздел «Заказ электронных справок»
3️⃣    Создайте «новый запрос в Фонд» (выберите нужный регион, тип справки и за какой период она нужна (возможно заказать справку сразу «по всем РО ФСС»)
4️⃣    Нажмите «отправить»

Через две минуты справка будет сформирована и появится в Вашем личном кабинете.
Справка подписана электронной подписью. Вы всегда можете скачать и предъявить ее по месту требования.

В чем разница между справкой 2-НДФЛ и справкой о выплаченных пособиях?

В справке 2-НДФЛ содержится информация только о суммах выплаченных пособий, которые облагаются налогом на доходы физических лиц (то есть с указанием суммы удержанного налога)

НАПОМИНАЕМ!   ФСС РФ производит удержание и перечисление налога на доходы физических лиц (НДФЛ) с суммы больничного по заболеванию или травме, начиная с четвертого дня после его открытия, выплаченного за счет средств обязательного социального страхования (первые три дня болезни оплачивает работодатель, он же удерживает НДФЛ с этой суммы).

Справка о выплаченных пособиях содержит информацию обо всех выплатах ФСС (пособие по временной нетрудоспособности, материнские пособия, оплата дополнительного отпуска на период лечения, предоставляемого работнику, пострадавшему на производстве).

Источник информации: Государственное учреждение - Московское областное региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (Филиал №38).

Отчет по форме 4-ФСС следует предоставлять в региональные отделения ФСС по форме, утвержденной приказом Фонда социального страхования РФ от 14.03.2022 № 80  «Об утверждении формы расчета по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (форма 4 - ФСС) и порядка ее заполнения».

Приказ вступает в силу с 11 июня 2022 года.

По сравнению с прежней, новая форма отчета значительно упрощена. Основные отличия новой формы:

• нет таблиц, содержащих данные о расходах  работодателя (страхователя)
• появилась новая таблица по самостоятельным классификационным единицам - заполняется ‎только при наличии у работодателя подразделений, выделенных в самостоятельные классификационные единицы.

Источник информации: Государственное учреждение - Московское областное региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (Филиал №38).

С 1 июня 2022г. во всех региональных отделениях Фонда социального страхования РФ можно подать заявления на услуги Пенсионного Фонда РФ:

• о доставке пенсии
• на получение справки об отнесении к категории граждан предпенсионного возраста

Одновременно, с 1 июня 2022г. во всех отделениях Пенсионного Фонда РФ можно подать заявления:

• на обеспечение инвалидов техническими средствами реабилитации
• на предоставление путевок на санаторно-курортное лечение, бесплатного проезда на междугородном транспорте к месту лечения и обратно

Таким образом, с 1 июня 2022г. человек может подать заявление на упомянутые услуги как в ФСС, так и ПФР по выбору самого человека.

Взаимное предоставление госуслуг стало возможным благодаря постановлению Правления Пенсионного Фонда РФ и Фонда социального страхования РФ от 25.04.2022г. № 67п/12 «О проведении пилотного проекта по организации информационного взаимодействия между территориальными органами Пенсионного Фонда Российской Федерации, Фонда социального страхования Российской Федерации при предоставлении государственных услуг в рамках «одного окна».

Источник информации: Государственное учреждение - Московское областное региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (Филиал №38).

Постановлением Правительства №1381 от 23.08.2021г. отменено действие правила оформления электронных листков нетрудоспособности, согласно которому формирование электронного больничного осуществляется с согласия гражданина.

Изменения вступят в силу с 1 января 2022г.

Напоминаем, что с января 2022г. больничные будут оформляться ТОЛЬКО в электронном виде.

Источник информации: Государственное учреждение - Московское областное региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (Филиал №38).

Министерством труда и социальной защиты РФ принят приказ от 14.07.2021 № 467н, отменяющий действие приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 10.12.2012 № 580н. Приказ № 467н вступает в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования (дата опубликования - 08.09.2021).

Согласно приказу, срок подачи заявления в региональные отделения ФСС о финансовом обеспечении предупредительных мер, перечень которых утверждён приказом №467н, продлен до 1 октября 2021 года.

Приказом №467н на 2021 г. предусмотрена возможность работодателям возместить за счет сумм страховых взносов комплекс профилактических мероприятий по предупреждению распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19), в том числе, приобретение масок, перчаток, термометров, санитайзеров, проведение лабораторного обследования работников на COVID-19, которые позволяют обеспечить безопасность работников на рабочем месте во время пандемии.

Объем средств, направляемых на финансовое обеспечение предупредительных мер, не может превышать 20 % сумм страховых взносов, объем средств может быть увеличен до 30% в случае направления дополнительного объема средств на санаторно-курортное лечение работников не ранее чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством.

Источник информации: Государственное учреждение - Московское областное региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (Филиал №38).

Новый порядок расчета больничного по уходу за больным ребенком вступил в силу с 1 сентября 2021 года. Теперь больничные по уходу за детьми до 7 лет будут оплачиваться в размере 100 % среднего заработка родителя, который ухаживает за ребенком, причем вне зависимости от стажа работы родителя.

Новая мера поддержки семей с детьми не затронет работодателей. Увеличенные больничные будут оплачиваться напрямую из Фонда социального страхования. При этом родителям не придётся оформлять какие-либо дополнительные документы, все расчёты фонд будет проводить самостоятельно на основании данных больничного листа.

Напоминаем, что сейчас нет ограничений по дням, на которые маме требуется освобождение от работы, 5 дней или 15 дней, и врач решает, на какой срок выдать больничный маме, которая  ухаживает за болеющим ребенком. А для того, чтобы продлить больничный на срок более 15 дней, необходимо решение врачебной комиссии медицинской организации.

Однако важно помнить, что есть предельные сроки оплаты таких больничных, и они зависят от возраста ребенка и тяжести его заболевания:

- если ребенок младше 7 лет, то оплачивается до 60 календарных дней больничного в год (90 дней, если заболевание тяжелое и входит в специальный перечень);

- если ребенку от 7 до 15 лет, оплачивается до 15 календарных дней по каждому случаю ухода за ребенком (амбулаторно или стационарно), но всего не больше 45 дней в год;

- в случае ухода за больным ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет больничный лист оплачивается за весь период лечения, но не более чем за 120 календарных дней в календарном году по всем случаям ухода за этим ребенком.

- при заболевании ребенка до 18 лет, связанном с онкологией либо поствакцинальными осложнениями, больничный оплачивается за весь период лечения как в стационаре, так и амбулаторно.

- по уходу за больными детьми в возрасте 18 лет, страдающих ВИЧ–инфекцией, в стационарных условиях, оплачивается также без ограничения.

Выплаты осуществляются напрямую из бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации. Причем оформлять какие-либо дополнительные документы родителям не потребуется, Фонд произведет расчеты самостоятельно на основании данных больничного листка.

Новым порядком расчета теперь смогут воспользоваться 1,5 млн родителей ежегодно.

При каких условиях действуют новые правила и как избежать спорных вопросов? В гостях программы «Доброе утро» Вячеслав Толкачев, руководитель Департамента организации обеспечения страховых выплат ФСС РФ.

Источник информации: Государственное учреждение - Московское областное региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации.

Государственное учреждение - Московское областное региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (далее – отделение Фонда) с 2021 года переходит к реализации проекта «Прямые выплаты», который в нашей стране реализуется с 2011 года.

Цель проекта - улучшение положения застрахованных граждан и страхователей при назначении и получении пособий в рамках обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Пособия будут выплачиваться отделением Фонда напрямую работникам, а в обязанности работодателя будет входить представление соответствующих документов в отделение Фонда.

В связи с этим отделение Фонда приглашает всех страхователей на вебинар, посвященный новому механизму выплат социальных пособий «ПРЯМЫЕ ВЫПЛАТЫ», который состоится 17.09.2020 г. в 12:00 и будет проходить на площадке СБИС (Тензор).

Источник: Государственное учреждение - Московское областное региональное отделение Фонда социального страхования РФ, филиал №38.

Соответствующие поправки внесены в Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами (далее - Правила), которые утверждены приказом Минтруда РФ от 14.07.2021 №467н.

Изменения вступают в силу с 1 июля 2022 года.

В перечень включены:

?приобретение приборов, устройств, оборудования, обеспечивающих безопасное ведение горных работ, в рамках модернизации основных производств (проект решения по данному мероприятию региональное отделение ФСС направляет на согласование в Фонд)

?обеспечение бесплатной выдачей молока или других равноценных пищевых продуктов работников, занятых на работах с вредными условиями труда.

После реализации предупредительных мер, которые предусматривают финансовое обеспечение работодатель (страхователь) в срок до 15 декабря текущего года должен обратиться в региональное отделение ФСС с заявлением о компенсации производственных издержек, связанных с осуществлением подобных мер (п.17 Правил). К заявлению прилагаются документы, подтверждающие факт понесенных расходов.  

ФСС рекомендует подавать заявление и комплект документов раньше крайней даты — это позволит своевременно принять решение о компенсации издержек работодателей и перечислении им денежных средств до окончания текущего финансового года.

Источник информации: Государственное учреждение - Московское областное региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (Филиал №38).

Временный порядок установления степени утраты трудоспособности из-за несчастных случаев на производстве или профессиональных заболеваний продлевается до 1 марта 2021 года. Такое постановление подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин.

По закону людям, пострадавшим из-за несчастного случая на производстве или имеющим профессиональное заболевание, положены страховые выплаты. Их размер зависит от степени утраты трудоспособности. Её устанавливает бюро медико-социальной экспертизы. Там же оформляются необходимые справки.

Временный порядок позволяет делать это без личного посещения бюро. Он также предполагает автоматическое продление ранее установленной степени утраты трудоспособности на следующие шесть месяцев.

Без личного посещения бюро также назначается или продлевается программа реабилитации пострадавшего. Информация поступает в инстанции через систему электронного межведомственного взаимодействия. Готовые документы направляются гражданам заказным письмом.

Упрощённый порядок был введён из-за коронавируса и действовал до 1 октября. Продление этого режима позволит минимизировать социальные контакты и уменьшить риск заражения.

Постановление Правительства РФ от 24.10.2020 №1730 "О Временном порядке установления степени утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний и разработки программы реабилитации пострадавшего в результате несчастного случая на производстве и профессионального заболевания".

Источник: Министерство социального развития Московской области.

Семинар, посвящённый взаимодействию предпринимателей и Фонда социального страхования, состоялся в Администрации Раменского городского округа. Встречу с участием раменских бизнесменов и представителей ФСС провёл первый заместитель главы администрации Раменского городского округа Олег Плынов.

В диалоге, который прошёл в режиме видеоконференции, также приняли участие заместитель главы администрации Раменского городского округа по вопросам потребительского рынка, инвестиций и развития предпринимательства Андрей Скибо и заместитель главы администрации Раменского городского округа по вопросам земельных и имущественных отношений Сергей Будкин. К конференции присоединились директора территориальных управлений, которые ведут с предпринимателями разъяснительную работу и содействуют в решении возникающих сложностей на местах.

Основной темой семинара стало внесение изменений в законодательство, согласно которым с 1 января 2021 года пособия по обязательному социальному страхованию региональное отделение ФСС будет начислять и выплачивать напрямую работающим гражданам. Цель нововведения – гарантировать выплату пособий работающим гражданам в установленные законом сроки и в полном объеме, независимо от финансового состояния работодателя. Участники конференции получили подробную информацию касательно законодательных изменений.

Во второй части встречи специалисты Управления потребительского рынка, инвестиций и развития предпринимательства ответили на вопросы, ранее отправленные предпринимателями на адрес электронной почты Администрации Раменского городского округа.

Подводя итоги встречи, Олег Плынов обратился к предпринимателям с предложением заранее сформировать перечень тем и проблематик, которые они хотели бы обсудить на следующих семинарах. Олег Борисович подчеркнул, что это позволит сделать дальнейшее общение более живым, открытым и плодотворным.

Связаться со специалистами Управления потребительского рынка, инвестиций и развития предпринимательства можно через аккаунт @ram2biz, по электронной почте Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript. (письмом с пометкой "Тема для семинара") или по телефону 8(496) 461-63-63.

Источник: Отдел пресс-службы администрации Раменского городского округа.

Премьер-министр Михаил Мишустин подписал постановление об индексации с 1 июня на 10% минимального размера оплаты труда (МРОТ), прожиточного минимума и страховых пенсий неработающим пенсионерам (Постановление от 28 мая 2022 года №973). Это решение Правительства принято по поручению Президента России.

С 1 июня 2022 года на 10% увеличится МРОТ, который составит 15279 руб. в месяц, в связи с чем увеличатся минимальные пределы пособий.

Пособие по временной нетрудоспособности по страховому случаю, наступившему после 1 июня 2022, рассчитанное из МРОТ, составит: 15279*24/730=502,32 руб. в день при страховом стаже более 8 лет. Если стаж меньше, то к указанной сумме подлежит применению коэффициент: 60% - при стаже менее 5 лет и 80 % - при стаже от 5 до 8 лет.

Если пособие по временной нетрудоспособности, исчисленное вышеуказанным образом, в расчете за полный календарный месяц ниже МРОТ, пособие по временной нетрудоспособности исчисляется из МРОТ в следующем порядке:

(15279 / (28 или 30 или 31 - кол-во дней в месяце нетрудоспособности) * кол-во дней нетрудоспособности.

Пособие по временной нетрудоспособности (минимальный размер за 1 день) в таком случае с 1 июня до конца 2022 года составит:
- 509,30 руб. (30 к.д./мес.)
- 492,87 руб. (31 к.д./мес.)

Размер минимального стандартного (140 дней) пособия по беременности и родам по страховому случаю, наступившему после 1 июня 2022 года при полной ставке рабочего времени, будет равен 70324,80 руб. (15279*24/730*140). При осложненных родах (156 дней) – 78361,92 руб. (15279*24/730*156). При многоплодной беременности (194 дня) – 97450,08 руб. (15279*24/730*194).

Расчетное минимальное ежемесячное пособие по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет при условии наступления отпуска по уходу за ребенком после 1 июня 2022 года составит 6111,60 руб. в месяц (15279*40%).

При этом, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в любом случае не может быть ниже установленного минимального размера этого пособия в твердой денежной сумме.

Минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком (вне зависимости от того, первый ли это ребенок или второй и последующие дети) составляет 7677,81 руб. за полный календарный месяц.

Данный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком действует с 01.02.2022, не зависит от даты наступления соответствующего отпуска и не изменится в связи с новым МРОТ.

Источник информации: Государственное учреждение - Московское областное региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (Филиал №38).

Юридические лица и ИП смогут электронно по ТКС направлять документы, запрашиваемые Фондом при проверке;

ФСС сможет передавать электронные документы:

- требование об уплате недоимки,
- акт проверки,
- решение о привлечении к ответственности.
- решение об отказе в привлечении к ответственности за совершение правонарушения;
- решение о взыскании;
- требование о представлении документов;
- решение о возмещении излишне понесенных расходов;
- требование о возмещении излишне понесенных расходов.

Уведомление об отказе в приеме документов ФСС будет отправлять по ТКС не позднее 1 рабочего дня, следующего за днем их отправки в электронном виде.

Датой приема ФСС документов считается дата указанная в уведомлении о приеме.

Участники должны хранить отправленные/принятые, а также технологические электронные документы не менее 5 лет.

Подробнее: Приказ ФСС РФ от 27.12.2021 № 595

Источник информации: Управление потребительского рынка, инвестиций и развития предпринимательства.

У Социального фонда России появился официальный логотип

Логотип и фирменный стиль для Социального фонда России (СФР) разработан креативной командой АНО «Национальные приоритеты».

Новый государственный фонд начнет работу с 1 января 2023 года и объединит функции Пенсионного фонда (ПФР) и Фонда социального страхования (ФСС). Объединение позволит сократить количество бюрократических процедур и упростит механизмы получения услуг.

Эти идеи отражены в концепции логотипа – «Одна линия».

«Аббревиатура Социального фонда России превращается в непрерывную линию – с общей траекторией и зеркальными точками входа и выхода. Также она считывается как буква «Ф», символизирующая главный фонд страны», - пояснила генеральный директор АНО «Национальные приоритеты» София Малявина.

При создании фирменного стиля Социального фонда было разработано несколько версий исполнения логотипа. Окончательный вариант выбран по итогам серии количественных тестов, проведенных с привлечением разных целевых аудиторий, а также качественных исследований при участии непосредственных получателей услуг фонда.

Председатель Социального фонда России Сергей Чирков отметил, что основная цель объединения фондов - повысить качество обслуживания людей и сделать процесс оформления многочисленных мер поддержки более быстрым и удобным.

«Общая концепция фирменного стиля по смыслу представляет не только идею объединения и преемственности компетенций ПФР и ФСС, но и обновления функций и сервисов нового фонда. С 1 января на сайте Социального фонда будет размещен новый логотип, мы постепенно заменим вывески офисов клиентского обслуживания по всей стране. Визуальное обновление позитивно отразится на восприятии фонда в целом», - заметил Сергей Чирков.

Социальный фонд России начнет предоставлять единое пособие на детей и беременным женщинам с 2023 года

Новую выплату смогут получить женщины, вставшие на учет по беременности в ранние сроки, а также родители детей до 17 лет. Единое пособие объединит ряд действующих сегодня мер социальной поддержки нуждающимся семьям. Осуществлять выплату будет Социальный фонд России, который начнет работу с января 2023 года.

Согласно утвержденным правилам, единое пособие будет назначаться семьям с доходами ниже регионального прожиточного минимума на человека. Чтобы выплату получали те, кто в нем нуждается, при оформлении применяется комплексная оценка доходов и имущества семьи.

От доходов зависит и размер пособия. Он составит 50%, 75% или 100% регионального прожиточного минимума на взрослого или ребенка – в зависимости от того, по какому основанию установлено пособие. В среднем по России выплата на детей составит от 7 тыс. до 14 тыс. рублей в месяц. Для беременных женщин соответствующая сумма составит от 7,8 тыс. до 15,7 тыс. рублей в месяц. Сейчас будущие мамы получают 50% прожиточного минимума.

При введении единого пособия предусмотрен переходный период. Семьи вправе сохранить прежние выплаты до окончания периода их назначения или перейти на новое пособие. Родители детей до трех лет, рожденных до 2023 года, вправе получать выплаты по старым правилам до наступления трехлетнего возраста ребенка.

Благодаря введению единого пособия в России будет выстроена комплексная адресная поддержка семей с детьми с ранних сроков беременности до достижения ребенком 17 лет. Унифицированные правила сделают предоставление выплат более простым и понятным для семей, а переходный период позволит родителям плавно перейти с установленных сегодня пособий к новому единому.

Подать заявление на получение пособия можно будет уже в конце декабря на портале госуслуг. С 9 января заявления родителей начнут принимать многофункциональные центры и клиентские офисы Социального фонда России.